Управление МБОУ ООШ с.Вислая Поляна осуществляется на основе сочетания принципов единоначалия и коллегиальности.

Единоличным исполнительным органом Учреждения является Директор, который осуществляет текущее руководство деятельностью Учреждения. В Учреждении формируются коллегиальные органы управления, к которым относятся

Общее     собрание     работников     Учреждения,      Совет Школы, Педагогический   Совет,   Административный   совет,       Совет    профилактики,  Методический совет, Совет   родителей,    Совет  обучающихся (старшеклассников).

Общее собрание работников Учреждения является коллегиальным органом  управления. В   компетенцию     общего    собрания   работников    Учреждения     входит  принятие решений по следующим вопросам: внесение  предложений  в  план  развития      Учреждения,  в  т.  ч.  о  направлениях  образовательной деятельности и иных видах деятельности Учреждения; рассмотрение Положения о порядке по оплате труда работников Учреждения. Общее собрание работников проводится не реже одного раза в два года. Участниками  Общего  собрания  являются  все  работники  Учреждения  (включая работников его обособленных структурных подразделения) в соответствии  со списочным составом на момент проведения собрания.

Совет  Школы (далее  –   Совет)  –  коллегиальный  орган,  наделенный  полномочиями   по   осуществлению   управленческих   функций   в   соответствии   с Уставом ОУ.     Решения    Совета,   принятые    в   рамках  его  компетенции,  являются   обязательными   для   директора   Учреждения,   работников   Учреждения,  обучающихся и их родителей (законных представителей). Совет избирается на три года и состоит из представителей обучающихся,  их   родителей     (законных    представителей)    и   педагогических  работников Учреждения. Представители с правом решающего голоса избираются в  Совет   открытым   голосованием   на   собрании   обучающихся   II   и   III   ступеней  Учреждения,     родительском    собрании,   Педагогическом     совете   Учреждения     по  равной квоте – пять человек от каждой из перечисленных категорий. Совет избирает  из  своего  состава  председателя,  который руководит  работой  Совета,  проводит  его  заседания   и   подписывает   решения. Директор Учреждения входит в состав Совета по должности. В состав Совета может быть делегирован представитель Учредителя. Срок полномочий Совета Школы 3 года. Совет Школы:

- принимает Устав Школы, изменения  к нему с последующим предоставлением Учредителю для утверждения;

- участвует в разработке образовательных программ начального общего, основного  общего    и  среднего   общего    образования,   дошкольного     и  дополнительного  образования;

- принимает решение о введении (отмене) единой в период занятий формы одежды  (стиля одежды) обучающихся;

- содействует привлечению внебюджетных средств для обеспечения деятельности  и развития Учреждения, утверждает направления их расходования; представляет    интересы     Учреждения     в   рамках    своих    полномочий     в  государственных, муниципальных, общественных и иных организациях;

- участвует в подготовке публичного доклада Учреждения;

- участвует в определении режима занятий обучающихся;

- участвует  в  поддержке  общественной  инициативы  по  совершенствованию  и  развитию   обучения    и  воспитания   детей  и   молодёжи;

- творческого   поиска  педагогических работников;

- осуществляет  контроль  за  соблюдением  безопасных  и  здоровьесберегающих  условий обучения и воспитания обучающихся в Учреждении, принимает меры к  их улучшению;

- рассматривает    предложения     Учредителя     или   Директора    Учреждения     о  реорганизации,  изменении  типа  школы  или  о  её  ликвидации  (Совет  дает  рекомендации. Учредитель Учреждения принимает по данному вопросу решение  после  рассмотрения   рекомендаций   Совета).   Рекомендации  и   заключения  по  данному вопросу даются большинством голосов от общего числа голосов членов  Совета;

- рассматривает проект плана финансово-хозяйственной деятельности Учреждения  (Совет дает заключение в форме согласования). Рекомендации и заключения по  данному вопросу даются большинством голосов от общего числа голосов членов  Совета Школы;

- представляет педагогов к различным видам поощрений.

Совет  Школы  собирается  председателем  по  мере  надобности,  но  не  реже  двух  раз  в  год.

Педагогический совет является постоянно действующим руководящим  органом в школе для рассмотрения основополагающих вопросов образовательного процесса. Главными задачами Педагогического совета являются:

- реализация государственной политики по вопросам образования;

- направление   деятельности  педагогического   коллектива   на   совершенствование  образовательной работы;

-  внедрение      в  практику     достижений      педагогической       науки    и   передового  педагогического опыта;

- решение вопросов о приеме, выпуске и переводе обучающихся.

В состав Педагогического совета входят: директор  школы  (председатель), его заместители, учителя, библиотекарь, председатель Совета школы. Срок полномочий Педагогического совета – бессрочно. Педагогический совет:

- обсуждает и проводит выбор учебных  планов,  программ,  учебников,  форм,  методов образовательного процесса и способов их реализации;

- организует работу по повышению квалификации педагогических  работников, развитию их творческой инициативы, распространению передового  педагогического опыта;

- определяет направления взаимодействия Учреждения с научными организациями;

- принимает решение о проведении промежуточной аттестации в данном учебном  году, определяет конкретные формы, порядок и сроки ее проведения;

- принимает решение о переводе обучающихся в следующий класс по результатам  промежуточной аттестации;

- обсуждает  годовой  календарный  учебный  график;

- делегирует  представителей  педагогического коллектива в Совет Школы;

- принимает  решение  об  исключении  обучающегося  из  Учреждения  в  рамках  законодательства Российской Федерации и настоящего Устава;

- принимает решение о допуске к государственной итоговой аттестации, о выдаче документов государственного образца, прохождении государственной  итоговой аттестации выпускников, выдаче выпускникам документов об  образовании,  об их  награждении;

- разрабатывает и принимает общеобразовательные программы начального  общего, основного общего и среднего общего образования, дошкольного и  дополнительного образования;

- принимает программу развития Учреждения;

- разрабатывает и принимает план учебно-воспитательной работы Учреждения на  учебный год;

- разрабатывает и принимает Правила внутреннего трудового распорядка, Правила  внутреннего  распорядка  обучающихся, локальные  акты,  регламентирующие  педагогическую деятельность.

Педагогический  совет  Учреждения  созывается  председателем  по  мере  необходимости, но не реже пяти раз в год.

В состав Административного совета входят: директор школы  (председатель), заместители директора. Срок полномочий – бессрочно. Административный совет:

- заслушивает отчет о работе членов администрации за определенный срок;

- корректирует перспективный план УВР Учреждения;

- рассматривает вопросы организации образовательного процесса;

- заслушивает отчеты работников по исполнению локальных актов;

- проводит собеседования с педагогами по итогам их работы.

Административный       совет   несет   коллективную      ответственность    за  принимаемые решения, а каждый член совета несет персональную ответственность  за реализацию решений.

Методический совет школы – совещательный орган педагогического коллектива. Он вырабатывает предложения по организации научно-методической работы с учителями, даёт рекомендации по планированию, содержанию, формам работы с учителями, готовит аттестационные материалы, участвует в составлении плана методической работы школы, принимает решения.

Совет профилактики создан в Учреждении для работы по профилактике  безнадзорности и правонарушений, укрепления дисциплины среди обучающихся. Общее  руководство  деятельностью  Совета  профилактики  осуществляет  педагог, отвечающий за воспитательную работу.  В  состав  Совета  профилактики  входят педагоги, классные руководители. На заседания Совета профилактики могут  приглашаться  представители правоохранительных органов, общественных       организаций,  муниципальных учреждений. Совет профилактики создается  сроком    на  один  год.  Решения    и  рекомендации  Совета  профилактики  являются  основополагающими  в  организации  работы  педагогического  коллектива  по  проблеме  профилактики  безнадзорности  и  правонарушений, защиты прав обучающихся. Совет профилактики заседает не реже одного раза в четверть.      План работы Совета профилактики составляется на учебный год.

Директор   Учреждения назначается   и   освобождается   от   занимаемой  должности приказом начальником отдела образования администрации Тербунского муниципального района  Липецкой области  в  порядке,  установленном  законодательством  и  иными  нормативными  правовыми актами.             Директор     осуществляет     руководство     деятельностью      Учреждения      в  соответствии с законодательством РФ и Уставом ОУ, несет ответственность  за деятельность Учреждения. К   компетенции Директора Учреждения относятся вопросы осуществления руководства деятельностью Учреждения, за исключением вопросов,  отнесенных   действующим  законодательством РФ к  компетенции Учредителя Учреждения.

В  Учреждении  может  быть  создан  Попечительский  Совет,  который   действует     в   соответствии     с    законодательством. Попечительский совет Школы является добровольным объединением благотворителей, созданным для содействия внебюджетному финансированию Школы и оказанию ей организационной, консультативной и иной помощи. Попечительский совет участвует в управлении Школой путем принятия обязательных для Школы решений по использованию передаваемых ей средств и имущества объединенного благотворительного фонда.

Совет родителей (законных представителей) несовершеннолетних  обучающихся (далее  –  Совет)  является  выборным  представительным  органом  самоуправления, представляющим  права  и  законные  интересы  обучающихся                 и  родителей (законных представителей) несовершеннолетних  обучающихся в  Учреждении. Совет самостоятельно определяет  свою  структуру. Совет     формируется по инициативе родителей (законных представителей)    несовершеннолетних      обучающихся       в   целях   учета  мнения  родителей   (законных    представителей)    несовершеннолетних     обучающихся       по  обеспечению оптимальных  условий  для  организации  образовательного  процесса,   социальной    защите    обучающихся,  единства   педагогических     требований    к  обучающимся. Совет  избирается  из  числа  представителей  уровней  образования  (не  менее 3-х человек от уровня). Выборы членов Совета проводятся ежегодно. К компетенции Совета родителей относится:

-  проведение    разъяснительной     и  консультативной     работы   среди   родителей  (законных  представителей)  несовершеннолетних  обучающихся            об  их  правах  и  обязанностях;

- координация деятельности классных родительских комитетов;

-  рассмотрение   обращений   в   свой   адрес,   а   также   обращений   по   вопросам,  отнесенным к компетенции Совета, по поручению директора Учреждения;

- содействие обеспечению оптимальных условий для организации образовательного  процесса (в части содержания образования);

- участие   в   организации   безопасных   условий   осуществления   образовательного  процесса,   соблюдения    санитарно-гигиенических      правил   и  норм,   организации  питания и медицинского обслуживания обучающихся;

-  взаимодействие    с   педагогическим    коллективом     Учреждения    по   вопросам  профилактики      правонарушений,      безнадзорности     и   беспризорности      среди  несовершеннолетних обучающихся;

-  взаимодействие    с  общественными      организациями     по  вопросу    пропаганды  школьных традиций, уклада школьной жизни;

- оказание   содействия   администрации   Учреждения   в   проведении   мероприятий  различной направленности;

-  взаимодействие  с  другими  органами  самоуправления  Учреждения  по  вопросам  проведения   общешкольных   мероприятий   и   другим   вопросам,   относящимся   к  компетенции Совета;

- обсуждение локальных актов Учреждения по вопросам, входящим в компетенцию  Совета;

- участие  в  разработке  и  принятии  локальных  нормативных  актов,  затрагивающих  права и законные интересы обучающихся.

Совет  родителей взаимодействует  с Педагогическим  советом,  Советом  обучающихся  в  рамках своей компетенции. Для   обсуждения   и   решения   наиболее   важных   вопросов   Совет   созывает  Родительское собрание Учреждения.

Совет обучающихся (старшеклассников) (далее - Совет)  является  органом  ученического  самоуправления,  представляющим  права  и  законные  интересы  обучающихся             в  процессе  управления  общеобразовательным  учреждением.  Совет  самостоятельно  определяет  свою  структуру. Совет формируется по инициативе    обучающихся в целях активизации общественной и творческой деятельности обучающихся. Деятельность  Совета  координирует  учитель, отвечающий за организацию воспитательной работы в школе. К компетенции Совета относится:

- участие  в  разработке  и  принятии  локальных  нормативных  актов,  затрагивающих  права и законные интересы обучающихся;

-  создание   условий,   обеспечивающих   развитие   самодеятельности,   инициативы  обучающихся      в  организации  общественно-значимых  дел,  в  решении  актуальных для ученического коллектива Учреждения вопросов;

- создание условий, способствующих гармонизации межличностных отношений;

-  включение     обучающихся       в   творческие    дела,  требующие     коллективной деятельности;

- реализация   и   защита   прав   обучающихся,   в   том   числе решение   вопросов  (формирование   мнения)   о   защите   законных   прав   и   интересов   обучающихся;

- применения   к   обучающимся     и   снятия   с   обучающихся    мер   дисциплинарного  взыскания;

- поощрения обучающихся;

- организация взаимодействия с органами самоуправления Учреждения по вопросам  организации массовых воспитательных мероприятий;

- формирование у школьников навыков коллективного план